福建农林大学2016年招聘青年教师及高层次人才公告
发布人：管艳琴 发布时间：2016年06月13日 阅读次数：1325
福建农林大学2016年招聘青年教师及高层次人才公告
一、学校概况
福建农林大学是农业部、国家林业局与福建省政府共建大学，是福建省重点建设的三所高水平大学之一,在培养高质量人才、开展高水平科学研究、提供高效益的社会服务等方面取得了丰硕的办学成果。
学校现有11个一级学科博士点，23个一级学科硕士点，11个博士后科研流动站，数量均居全国省属农林院校第2位。设有国家和部省级创新平台95个，国家级科研平台数量居全国省属农林院校前列。在全国第三轮学科评估中，我校1个学科进入全国前5名，4个学科进入全国前10名，8个学科进入全国前20名，均占福建省属高校50%左右，排名第一。
学校现有教职工2400多人，其中中国科学院、中国工程院院士（含双聘）10人、全国杰出专业技术人才2人、国家“千人计划”专家7人、教育部“长江学者”6人、国家杰出青年基金项目获得者2人，入选科技部中青年科技创新领军人才、国家“百千万人才工程”等各类国家级人才140多人次。
近年来，学校大力实施“人才强校”战略，先后引进了国家千人计划专家、长江学者、国家杰青、国家优青等海内外高层次人才，组建了四大具有国际化水平的开放性共享平台：基因组与生物技术研究中心、 基础林学与蛋白质组学研究中心、 园艺植物生物学和代谢组学研究中心、根系生物学研究中心，并成立了海峡联合研究院。对引进海内外高层次人才实施优惠待遇，提供良好工作条件和生活环境。现因工作需要，拟向社会公开诚聘一批博士后、博士毕业生。
二、 需求岗位 （教学科研岗及专职科研岗）
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单位 |
岗位 |
需求岗位条件 |
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学科（专业）要求 |
学历/学位 |
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作物学院 |
教学科研 |
作物学、数学、统计学类或生物科学类 |
博士研究生 |
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园艺学院 |
教学科研 |
果树学、设施园艺 |
博士研究生 |
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蜂学学院 |
教学科研 |
农业昆虫与害虫防治或遗传学 |
博士研究生 |
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林学院 |
教学科研 |
林学（森林经理学）、地理学（地图学与地理信息系统）、林学（林业3S技术方向）、测绘科学与技术 |
博士研究生 |
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动物科学学院 |
教学科研 |
预防兽医学（传染病、动物寄生虫学） |
博士研究生 |
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生命科学 |
教学科研 |
有机化学、化学工程、发酵工程、生物信息学、分子生物学、植物病理学、生态学、生物学 |
博士研究生 |
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资源 与环境学院 |
教学科研 |
测绘科学与技术、摄影测量与遥感、地图学与地理信息工程、地图学与地理信息系统、环境科学与工程、水处理技术、水资源或面源污染控制 |
博士研究生 |
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食品科学学院 |
教学科研 |
分析化学 |
博士研究生 |
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计算机与信息学院 |
教学科研 |
计算机科学与技术、网络工程、通信与信息系统、软件工程、数学与应用数学、信息与计算科学、统计学、数学与应用数学 |
博士研究生 |
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机电工程学院 |
教学科研 |
机械工程、车辆工程、电气工程及其自动化物理学 |
博士研究生 |
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交通与土木工程学院 |
教学科研 |
管理科学与工程、公共管理、工商管理、土木工程、交通运输工程、机械工程、工业工程、计算机科学与技术（物流工程方向）、环境科学与工程（交通环境方向）、交通信息工程及控制 |
博士研究生 |
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经济学院 |
教学科研 |
理论经济学、应用经济学、林业经济管理、农村区域发展或休闲经济学或农业推广、工商管理、农林经济管理、公共管理、农林经济管理、法学、历史学 |
博士研究生 |
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管理学院 |
教学科研 |
管理科学与工程、数量经济学、技术经济及管理（技术创新管理方向）、企业管理（企业战略、电子商务方向） |
博士研究生 |
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公共管理学院 |
教学科研 |
公共管理、管理科学与工程、理论经济学、应用经济学、政治学、社会保障、劳动经济学 |
博士研究生 |
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文法学院 |
教学科研 |
宪法与行政法、刑法、诉讼法、经济法、民商法、传播学 |
博士研究生 |
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艺术、园林学院 |
教学科研 |
木材科学与技术（家具设计与工程、家具与室内设计方向）、设计学、机械设计及理论（工业设计方向）、戏剧戏曲学、电影学、设计艺术学、城市规划与设计 |
博士研究生 |
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马克思主义学院 |
教学科研 |
马克思主义理论、党史党建、伦理学、社会学、政治学、经济学、管理学 |
博士研究生 |
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海外学院 |
教学科研 |
语言学及应用语言学 |
博士研究生 |
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公共体育教学部 |
教学科研 |
体育教育训练学或运动人体科学或民族传统体育学 |
博士研究生 |
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安溪茶学院 |
教学科研 |
会计、财务管理、会计教育、农林经济管理、技术经济及管理、旅游管理、酒店管理、会展策划、地理学、生态学、经济学、工商管理（企业管理、技术经济管理、市场营销、人力资源管理）、管理科学与工程、公共管理、经济学、区域可持续发展、农业推广学、休闲经济学、经济学 |
博士研究生 |
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蜂学学院 |
专职科研 |
药学 |
博士研究生 |
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生命科学学院 |
专职科研 |
生态学、微生物学 |
博士研究生 |
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国家菌草工程技术研究中心 |
专职科研 |
植物病理学、草业科学 |
博士研究生 |
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国家甘蔗工程技术研究中心 |
专职科研 |
作物遗传育种、计算机科学类、化学工程与技术、农学、生物学 |
博士研究生 |
三、应聘条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正。
2.身体健康，符合《福建省教师资格申请人员体检标准及办法》要求。
3.应聘者的高等教育本科阶段应为全日制普通高校毕业并取得相应的学位。除岗位另行规定外，应聘者的外语水平须符合下列条件之一：非英语专业毕业生外语水平应达到CET-6≥425，或符合公派出国留学外语水平要求，或具有一年以上的海外留学经历；英语专业毕业生TEM8成绩应达到合格及以上。
4.年龄要求：博士后应聘者35周岁及以下（1980年2月23日及以后出生），博士应聘者30周岁及以下（1985年2月23日及以后出生）。如果符合福建农林大学接收A类毕业生认定条件的，博士后应聘者年龄可放宽至40周岁（1975年2月23日及以后出生），博士应聘者年龄可放宽至35周岁（1980年2月23日及以后出生）。
5.应聘者应符合福建省人社厅规定的引进人才身份认定条件，即为海外或福建省外院校、科研院所出站的博士后或博士毕业生（博士后出站或博士毕业后，尚未在福建省内就业的），且所学专业符合福建省2016年紧缺急需人才引进指导目录中专业要求。
6.本方案所有招聘岗位，在同等条件下，优先聘用博士后出站人员。
7.取得境外学历学位证书报名者应提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书，届别认定以该认证书年份为准。
四、岗位待遇
1. 员享受国家和福建省规定的事业单位工作人员相应工资及社会保险等待遇。
2. 建省人社厅规定的引进人才身份认定条件的，经认定后，可享受4.8万元的生活津贴（分5年到位）以及7万元（分5年到位）的住房补助等待遇。
3. 建农林大学接收A类、B类毕业生认定条件（见下表）的，经认定后，可享受以下待遇：农林生物类（A类毕业生16万、B类毕业生9.8万、普通类毕业生4.8万）；社会科学类（A类毕业生16或30万、B类毕业生7.8万、普通类毕业生4.8万）；工科类（A类毕业生19或30万、B类毕业生9.8万、普通类毕业生4.8万）。其中，A类毕业生还可享受副高级职务（专技七级）工资福利待遇三年。
4. 行配套的其他福利待遇。
5. 人员为省级扶贫开发重点县高层次人才，应按规定报批后办理聘用核准手续。
2016年福建农林大学接收A类/B类毕业生认定条件及待遇表
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毕业生 类别 |
学科 |
条件 |
待遇 |
备注 |
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A类 毕业生 |
农林 生物类 |
年龄在40周岁及以下（截止时间为应聘当年的12月31日，下同）当年出站的博士后或35周岁及以下的博士毕业生。业绩条件须符合下列之一：条件1：近五年独立撰写或第一作者署名的本专业学术论文单篇影响因子≥5.0；或在中国科学院界定的JCR-SCI分区Ⅰ区或Ⅱ区期刊源上发表本领域学术论文1篇；或被SCI、EI（核心期刊）、SCI（E）全文收录不少于2篇；或在全国一级学会、中科院所属的科研院所主办的学报（被CSCD最新核心版）上发表不少于5篇（含被SCI、SSCI或EI收录论文）。 条件2：博士论文获得省部级优秀博士论文一等奖或全国百篇优秀博士论文提名奖及以上级别的。 |
合计：16万+副高工资待遇三年1.安家费5万元；2.学校提供廉租过渡房（期限5年）或给予租房补贴6万元（1000元/月，享受期限5年）； 3.科研启动费：5万元。4.享受专技七级工资福利待遇三年。 |
受聘人员需履行5年的服务期（含试用期、下同）。在服务期内，受聘人员原则上不得提出调动、辞职、自费出国等申请。若有特殊情况要求离开的，除按照《事业单位聘用合同》规定的条款处理外，受聘人员还应退还未满服务期限的安家费、租房补贴、未使用的科研经费及用科研经费购置的设备、资料等。 |
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社会 科学类 |
年龄在40周岁及以下（截止时间为应聘当年的12月31日，下同）当年出站的博士后或35周岁及以下的博士毕业生。业绩条件须符合下列之一：条件1：近五年独立撰写或第一作者署名的本专业学术论文被SSCI全文收录1篇；或被SCI全文收录1篇且影响因子≥0.5；或被《新华文摘》转摘文章1篇；或在学校认定的权威刊物（并被CSSCI或CSCD-C刊源收录）上全文发表学术论文不少于2篇或在CSSCI（CSCD-C）刊物上发表学术论文不少于4篇。 条件2：博士论文获得省部级优秀博士论文一等奖或全国百篇优秀博士论文提名奖及以上级别的。 |
合计：16万或30万+副高工资待遇三年1.安家费8万元；2.学校提供廉租过渡房（期限5年）或给予租房补贴6万元（1000元/月，享受期限5年）； 3.科研启动费：2万元。4.享受专技七级工资福利待遇三年。5.对在国(境)外取得全日制博士学位或博士后出站，并符合A类博士毕业生条件的,提供安家费10万元、科研启动费10万元、租房补贴10万元。 |
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工科类 |
年龄在40周岁及以下（截止时间为应聘当年的12月31日，下同）当年出站的博士后或35周岁及以下的博士毕业生。业绩条件须符合下列要求：近五年独立撰写或第一作者署名（共同第一作者须排名第一）的本领域学术论文，或第一发明人署名的本领域发明专利，或获奖排名第一的本领域奖项等业绩条件须符合下列条件之一: (1)在中国科学院界定的JCR-SCI小类Ⅰ区和Ⅱ区刊源上，全文发表学术论文1篇。 (2)被SCIE、EI（核心期刊）全文收录不少于2篇。(3)被SCIE、EI（核心期刊）全文收录1篇且拥有国家授权的发明专利不少于2项。 (4)获得省部级优秀博士论文一等奖或全国百篇优秀博士论文提名奖及以上奖项。 (5)仅适用于机械工程、车辆工程、电气工程、交通运输工程、土木工程、工程管理、风景园林学、城乡规划学等8个学科：在学校认定的权威刊物上全文发表学术论文不少于2篇；或在CSCD-C刊源上全文发表论文不少于5篇；或在学科全国竞赛中获得铜奖及以上奖励不少于2项；或获得国家授权发明专利不少于2项；或在学校认定的权威刊物上全文发表学术论文不少于1篇且在CSCD-C刊源上全文发表论文不少于3篇（或在学科全国竞赛中获得铜奖及以上奖励不少于1项或获得国家授权发明专利不少于1项）。 |
合计：19万或30万+副高工资待遇三年1.安家费8万元；2.学校提供廉租过渡房（期限5年）或给予租房补贴6万元（1000元/月，享受期限5年）； 3.科研启动费：5万元。4.享受专技七级工资福利待遇三年。5.对在国(境)外取得全日制博士学位或博士后出站，并符合A类博士毕业生条件的,提供安家费10万元、科研启动费10万元、租房补贴10万元。 |
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B类 毕业生 |
农林生物类和工科类 |
我校尚未取得博士学位授予权的学科接收年龄在35周岁及以下当年出站的优秀博士后、博士毕业生。 |
合计：9.8万元1.安家费2万元；2.学校提供廉租过渡房（期限5年）或给予租房补贴4.8万元（800元/月，享受期限5年）； 3.科研启动费：3万元。 |
受聘人员需履行5年的服务期（含试用期、下同）。在服务期内，受聘人员原则上不得提出调动、辞职、自费出国等申请。若有特殊情况要求离开的，除按照《事业单位聘用合同》规定的条款处理外，受聘人员还应退还未满服务期限的安家费、租房补贴、未使用的科研经费及用科研经费购置的设备、资料等。 |
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社会科学类 |
我校尚未取得博士学位授予权的学科接收年龄在35周岁及以下当年出站的优秀博士后、博士毕业生。 |
合计：7.8万元1.安家费2万元；2.学校提供廉租过渡房（期限5年）或给予租房补贴4.8万元（800元/月，享受期限5年）； 3.科研启动费：1万元。 |
五、应聘联系方式
应聘者请将个人简历及相关证明材料发送至电子邮箱：fafuzhaopin@126.com，邮件主题请以“所在单位/毕业学校+专业+学历（职称）+应聘长期招聘岗位”格式注明。
联系部门：福建农林大学人事处
联系人：肖老师、胡老师
通信地址：福建省福州市仓山区上下店路15号
邮政编码：350002
联系电话：0591-83789190，0591-86399250