台湾兴农股份有限公司华人最是大的农资企业，位于全球农资前十五，创立于1955年，目前在两岸三地企业中排名482位，排名在统一等集团之前。在台湾成功开营300多家农资直营店。兴农于1999年在大陆开始销售业务，目前在广东及全国华南、西南、华北、西北、华东、东南等区域建立了营销网络，并且迅速扩展。作为台湾市场占有率第一的企业，同时也是全球最成功的连锁企业之一，兴农在大陆需要卓越的优秀人才加盟，共同推进在大陆的业务发展。

兴农提供在全农资行业内最为完整的培训体系，并且正在建立终身培训体系。可以说做一个兴农的营业人员不但要懂得销售产品，而且公司还将每一个营业人员培训成作物生长栽培与病虫害防治的植物医生。

1、招聘要求：

吃苦精神、踏实勤奋，愿意学新知识，有为农业、农村、农民服务的精神。植保及相关园艺、农学等专业；

2、职位发展：

工作期间先安排在当地做试用期工作一般不超过30天，试用期期间待遇按照试用待遇计算，待到下一期新代表培训开始时结束工作并统一前往广东江门的兴农分公司进行培训，其中课堂讲授2周，由兴农广东各直营店主任、区处长负责授课，讲述作物病虫害知识、植保知识、产品培训等；2-3周的零售店实习工作，主要在兴农直营店驻店工作，进行产品试验示范，学习并锻炼植保知识、召开农民会、讲习会等工作.培训结束后根据个人意愿、工作需求等因素分配至各个工作区域。在工作期间，能够完成工作目标并达成50万业绩即可提升至更高工作职别。

1-2年升任营业代表，年均收入约5万(具体根据业绩提成有不同)

2-4年升任营业代表操作500万市场，年均收入8-12万左右。

3、招聘职位：

  推广代表

  培养的方向——能够负担一个县级区域的兴农植物医生。

  兴农推广代表是兴农最重要的职位之一，兴农是对于人员的培训最为重视，率先在国内创立了标准的培训体系。其中包括在兴农直营店实习。

4、合作：

   兴农药业（中国）有限公司于2011年与山西农业大学开始合作，与2013年正式与山西农业大学生命科学学院建立院企合作，现今在兴农工作的山西农业大学的校友有9位，都在各自的岗位上有良好的发展，兴农药业（中国）有限公司期待2014毕业同学们的加入！

声明：

兴农药业（中国）有限公司是台湾兴农股份在大陆的全资子公司，是兴农在大陆的总部。兴农在大陆还设立有中山兴农农业服务有限公司，中山兴农日用品有限公司，兴农花卉（厦门）有限公司。除此之外，再无任何机构。“兴农”为台湾兴农股份公司的注册商标，其他单位与个人均为未授权使用。